Obchodník v rezidenčních prodejích je zodpovědný za několik klíčových úkolů:

   •  Identifikace potenciálních klientů: Aktivní vyhledávání a oslovování potenciálních zájemců o rezidenční nemovitosti či zájemců o prodej rezidenční nemovitosti
   •  Proaktivní vyjednávání: Vyjednává s kupujícími a prodávajícími, aby dosáhl nejlepších možných podmínek pro obě strany.
   •  Poradenství a průvodce: Poskytuje komplexní poradenství kupujícím ohledně nabízených nemovitostí
   •  Administrativní práce: Zajišťuje administrativní práci spojenou s prodejem nemovitostí, včetně přípravy smluv a dokumentace.
   •  Síťování a budování vztahů: Buduje a udržuje dlouhodobé vztahy s klienty
   •  Sledování trhu: Aktivně sleduje a analyzuje trh s nemovitostmi, aby byl stále informovaný o trendech a změnách v odvětví.
   •  Příprava a účast na prohlídkách: Organizuje prohlídky nemovitostí pro potenciální zájemce a poskytuje jim podrobné informace a odpovědi na jejich dotazy.
   •  Podpora a následná péče: Poskytuje podporu klientům i po uzavření prodeje, aby se ujistil, že jsou spokojeni se svou novou nemovitostí.
 

Obchodník v rezidenčních prodejích potřebuje několik klíčových vlastností a dovedností:

   •  Komunikační dovednosti: Schopnost efektivně komunikovat s různými typy lidí, naslouchat jejich potřebám a vhodně reagovat.
   •  Znalost trhu s nemovitostmi: Porozumění aktuálním trendům a cenovému vývoji na trhu s nemovitostmi, stejně jako znalost lokalit a nabízených rezidenčních nemovitostí.
   •  Obchodní dovednosti: Schopnost jednat, vyjednávat a uzavírat obchody, včetně schopnosti zaujmout potenciální zájemce o kvalitě a vhodnosti nabízených nemovitostí.
   •  Organizační schopnosti: Schopnost efektivně plánovat a organizovat svůj pracovní čas, s důrazem na správné koordinování prohlídek, schůzek a administrativní práce.
   •  Přizpůsobivost a pružnost: Schopnost adaptovat se na různé situace a potřeby klientů, stejně jako na změny na trhu s nemovitostmi.
   •  Důvěryhodnost a profesionalita: Důležitá je schopnost budovat důvěru a být vnímán jako profesionál se znalostí a zkušenostmi v odvětví.
   •  Motivace a vytrvalost: Schopnost pracovat tvrdě a vytrvale, překonávat překážky a dosahovat stanovených cílů.
 

Engel & Völkers nabízí obchodníkům řadu výhod a benefitů, mezi které patří:

   •  Vynikající pověst a renomé: Společnost Engel & Völkers je známá po celém světě jako spolehlivý a profesionální realitní značka, což může přinést obchodníkům vysokou úroveň důvěry a respektu u klientů.
   •  Špičkové pracovní prostředí: Engel & Völkers poskytuje moderní pracovní prostředí a technologické nástroje, které usnadňují a podporují efektivní práci obchodníků.
   •  Odborné školení a rozvoj: Firma investuje do odborného školení a rozvoje svých obchodníků, aby jim poskytla potřebné know-how a dovednosti pro úspěch v rezidenčním prodeji.
   •  Podpora a mentorství: Noví obchodníci obdrží podporu a mentorství od zkušených kolegů, kteří jim pomáhají překonávat výzvy a dosahovat svých cílů.
   •  Marketingová podpora: Firma poskytuje obchodníkům silnou marketingovou podporu, včetně propagačních materiálů, online a offline inzerce a podpory sociálních médií, což jim pomáhá efektivně propojovat nabídky s potenciálními zákazníky.
   •  Motivační programy a odměny: Engel & Völkers má motivující odměňovací systém (fixní podpora45.000 Kč + nelimitované provize) a motivační programy pro své obchodníky, které je stimulují k dosahování vynikajících výsledků.
 

Pokud jste zaujat/a touto pozicí a vidíte se v našem týmu, neváhejte a pošlete nám svůj životopis ještě dnes! Jsme zvědaví na vaše dovednosti, zkušenosti a to, co přinesete do naší realitní rodiny. Těšíme se na vaši odpověď a možnost spolupráce.

Engel & Völkers

Radana Jandová | 735 759 601 | klaudie.hejzlarova@engelvoelkers.com

24.4.2024